Offene Stellen belasten Ihr Unternehmen? Wir bieten Ihnen eine Lösung, die einfach funktioniert: Professionelle Personalberatung und Headhunting mit unserem NETHUNT Recruiting System.
KOSTENGÜNSTIG, PLANBAR UND PASSGENAU.
Tempo und Präzision
Top Talente gewinnen wir planbar und in Rekordzeit.
Data Recruiting
KI gestützte Datenanalyse führt uns zu den besten Talenten.
Digital DeepDive
Wir erreichen Talente dort, wo andere nicht suchen.
0%
Passgenaue Besetzung
bis zu
0%
kürzere time-to-hire
unsere leistungen
360° Recruiting
in Ulm.
Full Service Partner.
Effiziente Besetzung von Schlüsselpositionen
Headhunting
Wir finden Führungskräfte und Spezialisten, die nicht aktiv suchen, aber perfekt zu Ihrem Unternehmen passen. Mit Analysen, gezielter Ansprache und digitalen Headhunting-Strategien besetzen wir Positionen effizient, präzise und planbar.
Wir begleiten Sie im gesamten Recruiting-Prozess – von der präzisen Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung. Mit fundierter Marktkenntnis und strukturierten Auswahlverfahren schaffen wir nachhaltige Personalentscheidungen und langfristiges Wachstum.
Wir begleiten Sie im gesamten Recruiting-Prozess – von der präzisen Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung. Mit fundierter Marktkenntnis und strukturierten Auswahlverfahren schaffen wir nachhaltige Personalentscheidungen und langfristiges Wachstum.
Unser NETHUNT Recruiting System ist für alle Unternehmen im Mittelstand, die mehr als nur eine Position besetzen müssen. Wir agieren wie Ihre interne Recruiting-Abteilung – jederzeit an Ihren Bedarf angepasst, auf flexibler monatlicher Basis und voll kalkulierbar.
Führungskräfte und Spezialisten, die Ihr Unternehmen weiterbringen.
Mit unserer Personalberatung in Ulm zielen wir darauf ab, Führungskräfte und hochqualifizierte Spezialisten zu finden, die perfekt zu Ihrem Unternehmen passen und Ihnen so nachhaltiges Wachstum bescheren. Das gilt insbesondere für Talente, die nicht aktiv nach neuen Stellen suchen.
So besetzen wir auch die anspruchsvollsten Vakanzen in Ihrem Unternehmen effizient und passgenau und mit klar kalkulierbaren Prozessen.
Performance Recruiting: datenbasiert zu den besten Talenten.
Wir nutzen optimierte, digitale Anzeigenstrategien, um exakt die Fachkräfte und Auszubildenden anzusprechen, die zu Ihnen passen. Und zwar genau dort, wo sich diese in ihrer Freizeit aufhalten – auf Social Media.
Auf diesem Wege steigern wir im Vergleich zu herkömmlichen Rekrutierungsmaßnahmen nicht nur Qualität und Quantität der eingehenden Bewerbungen, sondern verkürzen auch gleichzeitig die Zeit bis zur erfolgreichen Besetzung. Und: Wir produzieren messbare Ergebnisse entlang des gesamten Prozesses.
Next level Employer Branding: Talente begeistern & Marke stärken.
Recruiting und Employer Branding in Einem? Das verspricht unserer einzigartiges Event-Konzept. Damit schaffen wir für potenziell geeignete Talente ein unvergessliches Erlebnis, das im Kopf der Teilnehmer für immer mit Ihrem Unternehmen assoziiert bleibt.
So festigen wir Ihren Ruf als einer der attraktivsten Arbeitgeber Ihrer Branche und besetzen Ihre offenen Stellen – deutlich schneller und nachhaltiger als dies mit herkömmlichen Maßnahmen gelingen könnte.
Führungskräfte
Spezialisten
Fachkräfte
Nachwuchstalente
Das sagen unsere Kunden.
Ehrliche Beratung & treffsichere Besetzung.
Im Zuge unserer Expansionsphase haben wir Herrn Bühler und Herrn Bücheler mit der Besetzung einer Vertriebsposition beauftragt. Besonders überzeugt hat uns der transparente Prozess sowie die schnelle und verlässliche Kommunikation. Aus einer geplanten Besetzung wurden schließlich zwei erfolgreiche Einstellungen. Beide Kandidaten passen fachlich und menschlich hervorragend zu unserem Anforderungsprofil.
Judith Schädler | Personalleiterin
Moosmann GmbH & Co. KG Papiere und Verpackungen
Flexibler Partner mit großem Werkzeugkoffer
In der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung gibt es einen großen Engpass an gut ausgebildeten Spezialisten. Um an die richtigen Persönlichkeiten zu kommen, beschlossen wir eine Recruiting as a Service Kooperation mit BB Talent einzugehen und wurden von Beginn an bestens betreut.
Durch den Mix aus Direktansprache und Social Media Kampagnen konnten wir unsere Bewerbungseingänge enorm steigern und mehrere tolle Persönlichkeiten einstellen.
Martin Stetskamp | Steuerberater & Wirtschaftsprüfer
drei6null Zirch & Partner mbB
Die absolut richtige Entscheidung.
Nach über einem Jahr erfolgloser Suche nach einem passenden Kalkulator war die Zusammenarbeit mit Severin und Michael ein Wendepunkt.
Die beiden haben unsere Anforderungen sofort erfasst, den gesamten Prozess strukturiert und die Kandidatenqualität lag vom ersten Tag an weit über allem, was wir zuvor erlebt hatten. Innerhalb kürzester Zeit hatten wir eine starke Auswahl an qualifizierten Kandidaten und konnten die Stelle optimal besetzen. Für uns war es die absolut richtige Entscheidung.
Jens Stocker | Prokurist
Richard Stocker Fensterbau GmbH
Transparenter Prozess und erfolgreiche Doppelbesetzung.
Als wachsendes mittelständisches Unternehmen in der Finanzbranche sind wir immer auf der Suche nach neuen Spezialisten für unser Team. Wir möchten nichts dem Zufall überlassen, deshalb waren wir auf der Suche nach einem passenden Partner für die Besetzung zweier Positionen. Beide Stellen konnten wir durch den sauberen Prozess und die transparente Begleitung nach kurzer Zeit mit menschlich wie fachlich sehr gut passenden Persönlichkeiten besetzen.
Mario Oertel | Geschäftsführung
FINEX Group
Persönliche Betreuung und Beratung auf Augenhöhe.
Wir wendeten uns zur Besetzung einer kniffligen Position an das Team der BB Talent und wurden von Beginn an professionell durch den Prozess begleitet. Durch die datengetriebene Direktansprache konnten wir binnen kürzester Zeit sehr gute Ergebnisse erzielen. Severin und Michael standen uns während dieser Zeit immer zur Verfügung und nach knapp sechs Wochen konnten wir die richtige Person für unser Team einstellen.
Simon Brörken | Kaufmännischer Leiter
Bottenschein Reisen GmbH & Co. KG
Präzise Vorauswahl ohne Streuverlust.
Über ein Jahr lang blieben zwei Bauleiterpositionen in einer strukturschwächeren Region unbesetzt. Mit einer klaren Strategie und professioneller Prozessübernahme hat BB Talent die Positionen in wenigen Wochen erfolgreich besetzt.
Besonders überzeugt hat uns die präzise Vorauswahl geeigneter Kandidaten. Es gab keine Streuverluste, sondern ausschließlich gezielte Gespräche mit passenden Profilen. Für uns war das eine effiziente und lösungsorientierte Zusammenarbeit.
Wir würden jederzeit wieder mit BB Talent zusammenarbeiten.
Wolfgang Haupt | Geschäftsführer
HÖRMANNSHOFER FASSADEN Süd GmbH & Co. KG
Doppelbesetzung im Kundendienst.
Wir benötigten kurzfristig Unterstützung bei der Besetzung von mehreren Positionen in unserem Kundendienst. BB Talent hat den Prozess schnell übernommen und sehr pragmatisch umgesetzt.
Besonders positiv empfanden wir den strukturierten Ablauf, die verbindliche Kommunikation sowie das gute Verständnis für den regionalen Arbeitsmarkt. Die Zusammenarbeit war unkompliziert und führte in kurzer Zeit zur erfolgreichen Besetzung beider Stellen
Ralf Palt | Leiter Vertrieb & Einkauf
Franz Lohr GmbH
Passgenaue Geschäftsführung.
Bei der Besetzung unserer Geschäftsführungsposition war uns ein strukturierter und vertraulicher Prozess besonders wichtig. Nach der gemeinsamen Ausarbeitung des Anforderungsprofils wurden wir durch die Geschäftsführung von BB Talent professionell begleitet.
Die vorgestellten Kandidaten waren passgenau auf unser Profil zugeschnitten und wurden fachlich wie persönlich fundiert bewertet. So konnten wir unsere Position innerhalb weniger Wochen und mit geringem internem Aufwand erfolgreich besetzen.
Stefan Brinkmann | Beiratsvorsitzender
egepack GmbH & Co. KG
ihre vorteile
Personalberatung in Ulm.
Anders. Aber besser.
Planbare Ergebnisse
Schnell. Planbar. Effizient. Wir bringen Ergebnisse statt Versprechungen. Und zwar maximal transparent und kalkulierbar.
Full Service Partner
Egal, wo Sie in Ihrem Recruiting Unterstützung benötigen – wir liefern Expertise. Denn dank langjähriger Erfahrung wissen wir, was Ihnen hilft.
Optimiertes Budget
Keine Kosten-Blackbox. Wir liefern Ihnen nachhaltigen Erfolg in der Mitarbeitergewinnung zu fairen und planbaren Konditionen.
Speed & Qualität
Entscheiden Sie sich nicht zwischen Geschwindigkeit und Qualität. Ihr Recruiting verdient beides. Präzision UND eine reduzierte Time-to-Hire.
Digital & Data Driven
Wir verlassen uns nicht nur auf unser Bauchgefühl. Wir finden die passenden Talente datenbasiert. Mit digitaler Reichweite und smarter Datenanalyse.
Recruiting as a Service
Hohe, intransparente Kosten pro Stelle? Nicht mit unserem Abo-Modell. Während der Laufzeit besetzen wir offene Stellen zu einem voll kalkulierbaren Preis.
Ich wurde über Linkedin kontaktiert. Vom ersten Kontakt an sehr freundlich. Ich habe auch Unterstützung in Form von Informationen vorab für das Bewerbungsgespräch erhalten. Nach den stattgefundenen Terminen wurde ein Feedback eingeholt. Kurzum: Alles prima und auf jeden Fall eine Empfehlung wert!
Durchgehend professionelle Begleitung vom Erstkontakt bis zum unterschriebenen Vertrag. Die Vermittlung verlief zügig und gut organisiert, und ich konnte mich jederzeit auf schnelle Rückmeldungen verlassen. Vielen Dank!
Eine sehr angenehme und professionelle Zusammenarbeit. Vom ersten Gespräch bis zum Vertragsabschluss habe ich mich gut beraten und unterstützt gefühlt. Ich kann die Zusammenarbeit uneingeschränkt weiterempfehlen. Vielen Dank!
Ich kann den gesamten Bewerbungsprozess nur positiv bewerten. Die Kommunikation war von Anfang an transparent, wertschätzend und sehr schnell. Ich habe mich als Bewerber die ganze Zeit über gut begleitet und ernst genommen gefühlt.
Besonders positiv hervorheben möchte ich die persönliche Betreuung und das ehrliche Feedback. Am Ende habe ich dank BB Talent den Job bekommen, der wirklich zu mir passt.
Vielen Dank an das Team für die großartige Unterstützung, absolute Empfehlung!
In der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung gibt es einen großen Engpass an gut ausgebildeten Spezialisten. Um an die richtigen Persönlichkeiten zu kommen, beschlossen wir eine Recruiting as a Service Kooperation mit BB Talent einzugehen und wurden von Beginn an bestens betreut. Durch den Mix aus Direktansprache und Social Media Kampagnen konnten wir unsere Bewerbungseingänge enorm steigern und mehrere tolle Persönlichkeiten einstellen.
Kontaktiert wurde ich von Herrn Bücheler auf eine sehr offene und professionelle Art und Weise für ein passendes Stellenangebot. Ich befand mich nach meiner Ausbildung und meinem Studium auf Jobsuche für meinen Berufseinstieg. Sehr transparent wurde ich von BB Talent GmbH vermittelt und konnte mich bei Fragen, Wünschen und Anliegen jederzeit an das Team wenden. Klasse, weiter so!
Meine anfängliche Skepsis aufgrund der Erfahrung mit anderen Recruitern war absolut unbegründet. Wir haben den richtigen Partner nun an unserer Seite, um das richtige Personal zu finden. Der Recruitingprozess hat mich voll überzeugt und das tolle neu gewonnene Personal ist TOP. Kurze Wege, offene Kommunikation mit uns und auch mit den Talenten fanden wir sehr gut. Die Auswahlprozesse waren transparent und gut abgestimmt.
Ich denke für alle Seiten (uns als Unternehmen, als auch den Talenten) war es ein sehr angenehmer Prozess – nochmals Danke hierfür und auf zu den nächsten Talenten für uns!
Häufige Fragen zu unserer Personalberatung in Ulm.
Für welche Branchen bietet BB Talent Personalberatung in Ulm an?
Wir haben uns bei BB Talent auf Personalberatung in Ulm für mittelständische Unternehmen spezialisiert. In diesem Segment sind wir in einigen Branchen aktiv, darunter Industrie & Maschinenbau, IT & Softwareentwicklung, Logistik & Supply Chain, Beratung & Dienstleistung und Technologie & Engineering. Wobei diese Listung lediglich ein Auszug aus unserem Gesamtportfolio darstellt.
Welche Vorteile bietet eine lokale Personalberatung in Ulm?
Als regional verwurzelte Personalberatung in Ulm kennen wir den regionalen Arbeitsmarkt. Deutlich besser als so manch deutschlandweit agierender Marktbegleiter. Darüber hinaus pflegen wir Kontakte zu Talenten und Fachkräften vor Ort. Und: Wir kennen die Wünsche der regionalen Unternehmen in und um Ulm. All das hilft uns dabei, offene Stellen in Ulm passgenau und schnell zu besetzen.
Wie lange dauert ein Recruiting-Prozess bei Ihrer Personalberatung Ulm?
Wie lange unser Recruiting-Prozess bei BB Talent dauert, lässt sich in absoluten Zahlen nur schwer beziffern. Das variiert stark je nach Target und Branche. So viel sei aber gesagt: Unser Prozess verbindet maximale Effizienz mit maximaler Qualität. So erreichen wir in der Regel eine um bis zu 50 Prozent geringere Time-to-Hire.
Was kostet die Zusammenarbeit mit einer Personalberatung in Ulm?
Erfahrungsgemäß eine ordentliche Stange Geld. Deshalb fahren wir einen anderen, disruptiven Ansatz bei der Vergütung unserer Leistung. Entgegen der marktüblichen gängigen Praxis rufen wir nicht für jede zu besetzende Stelle neue, teils intransparente Preise auf. Stattdessen haben wir unser Recruiting as a Service Modell entwickelt. Innerhalb einer bestimmten Laufzeit besetzen wir im Rahmen einer monatlichen Pauschale mehrere offene Stellen in Ihrem Unternehmen. Das bedeutet für Sie: maximale Transparenz.
Worin unterscheidet sich BB Talent von anderen Personalberatungen in Ulm?
BB Talent unterscheidet sich von anderen Personalberatungen in Ulm sowohl in der Herangehensweise als auch was die Ergebnisse unserer Arbeit angeht. Anders als viele Personaldienstleister setzen wir auf einen stark digitalen, datengetriebenen Ansatz – selbstverständlich dennoch ergänzt um klassische Recruiting-Methoden wie beispielsweise Headhunting in Ulm und Personalvermittlung in Ulm. So besetzen wir offene Stellen in der Regel deutlich schneller, bisweilen in der Hälfte der Zeit. Und zwar nachhaltig. Mit Mitarbeitern, die Ihr Unternehmen nach vorne bringen.
Unterstützt BB Talent auch beim Employer Branding in Ulm?
Ja. Hier kommt unsere einzigartiges Event-Konzept „Talent Days“ zum Tragen. Wir kreieren Erlebnisse, die Sie als attraktiven Arbeitgeber in Ihrer Branche positionieren, so ihre Reputation verbessern und Ihr Unternehmen in den Köpfen spannender Talente zu platzieren. Und nebenbei besetzen wir im Rahmen dieser „Hiring-Events“ auch noch die ein oder andere Vakanz in Ihrem Unternehmen.
Für welche Unternehmensgrößen eignet sich eine Personalberatung in Ulm?
Unsere Personalberatung in Ulm richtet sich vor allem an kleine und mittelständische Unternehmen, die keine eigene Recruiting-Abteilung haben oder bei anspruchsvollen Vakanzen externe Unterstützung benötigen. Von einer Zusammenarbeit mit BB Talent profitieren kann aber nahezu ausnahmslos jedes Unternehmen in Ulm. Denn wir sind die Spezialisten vor Ort.
Kann man mit einer Personalberatung in Ulm auch langfristig zusammenarbeiten?
Unbedingt. Das ist auch in Ihrem Interesse. Denn je länger wir zusammenarbeiten, desto besser kennen und verstehen wir Ihr Unternehmen und können Sie auch im Bereich Personalberatung unterstützen. Das spiegelt sich in der Regel in noch schnelleren und noch präziseren Besetzungen wider.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Turnstile. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Vimeo. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von YouTube. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Facebook. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von TrustIndex. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Turnstile. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.